Як написати резюме на посаду директора: приклад + поради

Створюйте своє унікальне резюме ще швидше

Просто натисніть "Редагувати це резюме" щоб почати створення власного CV по обраному зразку. Заповнюйте свої дані, змінюйте кольори та отримайте оригінальне резюме за декілька хвилин.

Редагувати це резюме
Як скласти профейсійне резюме Директора: зразок та поради
Photo

Освіта

МагістрЧернівецький національний університет імені Юрія Федьковича

20032009

Спеціальність "Економіка"

Додаткова освіта

Комп'ютерна академія ШАГ

Курс "Інтернет-маркетинг, digital marketing" (2017)

Мови

Українська

вільно

Англійська

вільно

Василь Острозький

Директор

Про себе

15 років досвіду керування фінансовими відділами, управління стратегією, доходами і прибутковістю в усіх командах компаній, включаючи продажі, розвиток бізнесу, послуги та партнерів по маркетингу.

Досвід роботи

Директор фіндепартаментуPowerforce Technology

Червень 2017Вересень 2021
  • Розробляв стратегію продажів, щоб залучити нові потоки доходів.
  • Розширював існуючі бізнес-плани для стимулювання зростання за допомогою постачальників.
  • Відповідав за підготовку і переговори за новими угодами і контрактами про ділове партнерство в інтересах усіх сторін.
  • Послідовно працював над абстрактними бізнес-ідеями або ситуаціями в функціональних областях бізнесу, щоб дослідити інновації для збільшення прибутку.

Фінансовий директорDigital Arts

Червень 2010Травень 2017
  • Розробив реалістичний щоквартальний і річний бізнес-план для досягнення цілей і завдань бізнес-підрозділу.
  • Підключав співробітників до цілей і завдань компанії, коротко викладаючи мету і ціль компанії.
  • Забезпечував того, щоб обґрунтовані цілі були підготовлені і представлені по всій зоні відповідальності, щоб забезпечити залучення персоналу.

Фінансовий аналітик

Жовтень 2008Квітень 2010
  • Збір, обробка та аналітика інформації.
  • Проводив фінансові дослідження.
  • Готував та презентував аналітичні звіти.
  • Оцінював ризики, поточну ситуацію в компанії і ринку та презентував рішення та рекомендації стосовно інвестиційної діяльності компанії. 

Як написати резюме на посаду Директора

Ви знаєте, що ви природжений директор. Ви розбираєтеся в індустрії. Лідерство у вашій ДНК.

Але ваш майбутній керівник цього не знає. Гірше того, він ледве встигає прочитати 10 з 10 000 листів.

Як ви можете написати резюме для керівників, яке розкриває ваші сильні сторони і яке дійсно прочитають?

Ця стаття покаже вам:

  • Як написати резюме для директорів, яке призведе до більшої кількості співбесід.
  • Поради з написання резюме для директорів та приклади того, як перерахувати навички та досягнення.
  • Як описати свій досвід в резюме на керівну посаду, щоб отримати роботу, яку ви хочете.
Хочете створити професійне резюме за 5 хвилин? Попробуйте наш конструктор резюме. Це швидко і легко. Виберіть шаблон і створіть своє резюме на SweetCV.

З чого почати резюме директора

А тепер погані новини.

Ніхто не буде читати ваше ідеальне резюме на посаду директора.

Це занадто довго. У рекрутера є десять тисяч справ і ще 200 резюме, які потрібно прочитати.

Це сумно, але факт. Згідно зі статистикою, рекрутер витрачає всього сім секунд на перегляд кожного резюме. Тож, примусьте їх полюбити ці секунди. Зробіть їх ще більш голодними. Зробіть це з резюме, яке вразить їх.

Складіть свій розділ "Про себе" на основі ваших найбільших виграшних показників в кар'єрі.

Ці приклади директора відділу продажів показують, як варто й не варто це робити.

Менеджер відділу продажів з 8-річним досвідом роботи. Володію навичками скорочення витрат, утримання клієнтів і складання бюджету. Шукаю керівну посаду в національній фірмі.
Директор відділу продажів з досвідом роботи понад 8 років. Володію навичками розвитку нового бізнесу і комунікацій. Прагну значно підвищити KPI Northwestern Mutual. Виторг Karma збільшився на 22%, рентабельність інвестицій збільшилася на 30%, витрати скоротилися на 35%. Бізнес Apex виріс на 77%.

Другий зразок говорить сам за себе. В чому відмінність між невдалим і хорошим прикладом? Метрики. Компанії хочуть результатів, і у другому прикладі ви тільки що показали, що знаєте як їх досягти.

Та ж стратегія працює з резюме директора ІТ-відділу або резюме директора з маркетингу.

Потрібні ще приклади для написання резюме? Перегляньте наші рекомендації та приклади оформлення вступного розділу резюме.

Бажаєте більше прикладів резюме для керівників? Ви знаходитесь в потрібному місці:

Як описати свій управлінський досвід в резюме

Почніть з опису вакансії. Виділіть виконавчі обов'язки та відповідальність.

Вивчіть компанію. Які її цілі та проблеми?

Потім для кожної посади, яку ви перераховуєте в розділі "Досвід роботи", додайте 4-6 пунктів. Доведіть, що у вас є досвід керівника.

Уявіть собі компанію, що займається розробкою ПЗ і в неї падають продажі. Тепер вона відкрила нову вакансію на директора відділу продажів, щоб повернути лідерство на ринку.

Опис посади вбачає до збільшення доходів, лідерства в продажах, скорочення витрат і комунікативним навичкам.

Ви можете перерахувати 500 досягнень у своєму резюме, але варто вказати ключові досягнення які суміжні з вакансією:

Директор з продажів
МікроПЗ, 2013 - 2017

  1. Керував відділом продажів великої IT-компанії. Встановлення та управління квотами, навчання торгового персоналу і управління повним циклом продажів.
  2. Відкрив нові можливості для отримання доходів, розширивши відділ розробок для збільшення доходів в масштабах всієї компанії. Збільшив загальний обсяг продажів на 22% в 15 регіонах.
  3. Полегшена передача інформації про всі цілі та ініціативи продажів всім зацікавленим сторонам в режимі реального часу. Підвищення рентабельності інвестицій на 30%.
  4. Підготовлено всі бюджети продажів. Реалізована ініціатива ощадливих продажів. Отримав підтримку і генерацію ідей від усіх членів команди, скоротивши витрати на 35%.

Тепер порівняйте це з набагато менш вдалим зразком резюме для керівника відділу продажів:

Директор з продажів
МікроПЗ, 2013 - 2017

  • Відповідав за розширення списку клієнтів і пошук нового бізнесу для великої ІТ-компанії.
  • Створив / підтримував національну мережу галузевих контактів і впливових осіб для підтримки виявлення нових ділових можливостей.
  • Підготовлено / проведені презентації для клієнтів, що демонструють нові технічні рішення.
  • Підвищення показників продажів і виручки.

Додайте розділ про "Освіту"

В описі розділу вашої освіти варто почати з основ:

  • Назва ВНЗ
  • Роки навчання
  • Ваш ступінь

Ось, як цей розділ може виглядати у вашому резюме:

Освіта

Магістр
Національний університет "Києво-Могилянська академія"
2005-2010
Спеціалізація "Економіка"

Також варто подумати над тим, щоб включити в резюме про проходження спеціалізованих курсів відповідної сфери в якій претендуєте працювати.

Не знаєте, як включити незакінчену освіту у своє резюме? Не знаєте, як оформити свої дані стосовно освіти? Прочитайте наші поради: як вказати свою освіту в резюме правильно.

Як включити навички в резюме для керівника

"Планування, розвиток, лідерство, прийняття рішень".

Кожен кандидат використовує одні й ті ж навички в резюме для керівників. Та чи має це значення?

Так, якщо ви їх не доведете.

У резюме для керівника відсутність доказів свідчить про відсутність навичок.

Вам потрібні докази.

Отже, перерахуйте навички, які шукає компанія. Запам’ятайте їх, саме на них ви будете будувати свій розділ навичок.

Нумо подивімось, як це працює, на двох коротких прикладах резюме для директора відділу продажів.

Уявіть, що мережі магазинів Watsons потрібен керівник одного з відділів. В описі вакансії сказано, що він повинен володіти навичками в галузі розвитку нового бізнесу, зростання доходів, утримання клієнтів і комунікації.

Отже, ви перераховуєте ключові навички у своєму резюме з урахуванням опису вакансії. Наприклад:

  • Розвиток нового бізнесу
  • Зростання доходів
  • Утримання клієнтів
  • Комунікація
  • Лідерство
  • Навички міжособистісного спілкування

Цей приклад чітко таргетований під конкретну вакансію, тож рекрутер з більшою вірогіднітю дасть йому шанс.

А ось перелічувати все що ви вмієте не продуктивно. Подивіться на приклад ниже — навіть візуально важко виокремити важливу інформацію, коли велика кількість навичок перелічена через кому:

Стратегічне планування, Складання бюджету, Фінанси, Розвиток нового бізнесу, Презентація продукту, ІТ-навички, Зростання доходів, Планування, Утримання клієнтів, Аналіз ефективності, Комунікація, Лідерство, Навички міжособистісного спілкування

Хоча у вас є всі ці навички й ви ними пишаєтеся, але більше не означає краще. Тож варто зазначати лише необхідне, щоб ви стали потрібним.

Але на переліку робота не закінчується, бо про навички можна писати не лише в окремому розділі. Включіть ключові навички в опис досвіду роботи, підкріпивши їх фактами:

  • Як керівник відділу продажів в логістичній фірмі середньої ланки керував воронкою продажів, а також сприяв спілкуванню із зацікавленими сторонами.
  • Виконано повний цикл продажів. Збільшив бізнес на 77% завдяки креативним стратегіям.
  • Спілкувався з клієнтами, щоб зрозуміти больові точки. Підвищення утримання клієнтів на 35%.
  • Стабільно перевершив планові показники продажів, збільшив виторг на 54%.

Успіх. Ви вибрали правильні навички, а потім підкріпили їх показниками у своєму резюме.

Список навичок на керівну посаду для резюме

Звичайно, не існує ідеального списку навичок для резюме для всіх керівників. Все буде залежати від особистого досвіду кандидата, специфіки компанії та посадової інструкції.

Але незалежно від того, пишете ви фінансове або медичне резюме, наведений нижче список стане гарною відправною точкою.

Додайте до цього свій власний досвід.

М'які навичкиЖорсткі навички
Впевненість
Навички міжособистісного спілкування
Наполегливість
Математичні навички
Лідерство
Спілкування
Творче мислення
Критичне мислення
Планування
Стратегічне планування
Розвиток нового бізнесу
Бюджетування та фінанси
Презентаційні навички
Перевірка ефективності
Досягнення цілей KPI
ІТ-навички
Поліпшення бізнес-процесів
Побудова відносин

Не впевнені, які навички й досягнення повинні бути включені в резюме директора? Прочитайте наші рекомендації, як заповнити розділ навички в резюме.

Як написати супровідний лист на керівну посаду

Уявіть собі двох членів правління.

Один з них не читає супровідні листи. Інший вважає їх необхідними.

Якщо ви не напишете супровідний лист для керівників, ви втратите одного з них. Але не варто гарячкувати. Напишіть супровідний лист. Покажіть свою пристрасть до роботи й розуміння потреб компанії.

Якщо можливо, додайте ім'я старшого керівника, який точно читає листи, щоб зробити його особистим.

Вітаю пані Вікторіє!

Comiks, Inc. має один з кращих досягнень в області орієнтації на клієнтів в галузі. Я кажу це не тільки через ваших 98% оцінок задоволеності клієнтів і високого рівня утримання клієнтів, а й тому, що я говорив про це у своєму виступі про зростання доходів на конференції з продажів MarketPlace в цьому році.

Заявлені перешкоди для експансії Comiks є серйозною проблемою. Як керівник відділу продажів, який збільшив частку ринку більш ніж на 100% в Unterworks і Fire Systems, я думаю, що у мене є унікальні можливості, щоб допомогти вам досягти ваших цілей.

Такий супровідний лист точно викличе цікавість від вашої кандидатури, адже ви вказуєте її проблему та ваш досвід, яка може її вирішити.

У підсумку завершіть супровідний лист для керівного резюме закликом до дії: "Я був би радий можливості приватної розмови з вами про ваші потреби".

Порада
Порада: вибудовуйте хороші відносини з кадровими агентствами для керівників. Супровідний лист керівника працює експоненціально краще, якщо воно підкріплене захопленими рекомендаціями.

Вам потрібний переконливий супровідний лист, але ви не знаєте, з чого почати? Прочитайте наші рекомендації про те, як написати супровідний лист до резюме у 2022.

Ключові висновки

Навіть маючи під рукою безплатні зразки шаблонів резюме для керівників, написання резюме для керівників може виявитися складним завданням. Використовуйте ці стратегії:

  1. Кількісно оцініть свої успіхи: використовуйте числові показники, щоб зрозуміти, на що ви вплинули на попередніх посадах. Наприклад, припустимо, що ви збільшили чистий виторг компанії на 14% за чотири місяці, а не збільшили чистий виторг.
  2. Визначте свою ціннісну пропозицію: це поєднання ваших навичок, досвіду та особистості, яке може бути привабливим для роботодавців і дає відповідь на питання, чому вони повинні вас найняти.
  3. Обговоріть свої унікальні якості: вкажіть якість або нішу, яка відрізняє вас від інших кандидатів і може зацікавити роботодавців почути більше.
  4. Подумайте про додавання супровідного листа: наявність цього документа може підтримати ваше резюме і надати більше інформації про те, ким ви є як професіонал і що ви шукаєте в роботі.

Успіху!

Застосуйте щойно отримані знання на практиці, щоб створити конкурентоспроможне резюме!
Команда SweetCV
Автор:
Команда SweetCV